春风又绿珠江岸，民族花开别样红。在全省民族宗教界代表人士新春座谈会上，两位清远代表带着“民族团结进步模范”的勋章，亮出一份诚意满满的“年度计划书”——用智能制造培训赋能少数民族青年、用物联网技术激活千年梯田……他们的故事，不仅是广东民族工作的缩影，更是新时代“民族一家亲”的生动写照。

　　熊亚军：新疆籍务工人员的“贴心大哥”

　　熊亚军和他的团队，早已是民族团结的践行者。他们创新“党建+服务”模式，成功帮助超过2000名新疆籍同胞解决了就业和子女入学难题。而“石榴籽驿站”更是成为了民族交流的温馨港湾，通过语言培训、法律咨询和文化活动，让不同民族的心灵在这里交融。

　　2025年，熊亚军的计划更加“硬核”：联合社区推进“新粤工匠培育计划”，为少数民族青年量身定制智能制造、现代物流等技能培训；在金湖社区民族站开展“网格化服务”，鼓励各族居民携手参与社区治理；举办“粤新文化周”，通过美食节、非遗展演等活动，让在粤同胞深深感受到文化的魅力与归属，让文化交融“看得见、摸得着”。

　　雷健：大山里的“乡村振兴魔术师”

　　过去五年，雷健带领黑山村走出了一条“生态+文化+产业”的特色发展之路。废弃梯田被复垦为有机稻田，古民居焕然一新成为民宿，非遗研学项目如火如荼。如今，村集体收入增长了5倍，黑山村焕发出了前所未有的生机与活力。

　　座谈会上关于“民族地区特色发展”的讨论，激发了雷健的新灵感。他计划与华南农业大学携手，建设“智慧农业示范基地”，利用物联网技术打造高端农产品品牌；同时设立“民族文化传承基金”，资助村民学习刺绣、银饰制作等传统技艺，让民族文化在新时代绽放异彩。目前，已有12名大学生被黑山村这片热土吸引，返乡创业。“云上梯田”认养项目更是上线首月销售额便突破了50万元大关。

　　熊亚军与雷健的故事，只是广东省民族团结进步事业的冰山一角。清远市建立“市－县－社区”三级服务体系，让少数民族群众社保参保率达100%、随迁子女入学率99.8%。黑山村更是带动了周边地区的发展，形成了“百里壮瑶风情廊道”，成为了“铸牢共同体意识、共促高质量发展”理念的生动体现。

　　从社区到山村，从传统到创新，清远正用行动书写民族交融的春天故事。这场座谈会如春天的种子，播撒在广东民族发展的沃土上。民族团结与发展的故事在这里续写新篇，他们的行动将激励更多人投身其中，共同推动民族地区迈向更美好的未来，促进各民族共同繁荣发展。

　　(供稿：清远市委统战部；编辑：民族工作二处)